Drop us a line...

Verstuur bericht

all

Werklozen aantal stijgt met 5.1 miljoen dit jaar

De internationale Arbeidsorganisatie van de VN verwacht dat het aantal werklozen in 2013 uit zal komen op ongeveer 202 miljoen werklozen. Door het gebrek aan economische groei zal de werkloosheid blijven stijgen. Afgelopen jaar ontvingen ongeveer 4 miljoen mensen hun ontslagbrief. Zo bleek uit het onderzoek dat het aanbod van banen wereldwijd gezien afnam, en…

lees meer
SEO teksten

Waar het bij een succesvolle webshop allemaal om draait, is natuurlijk zo veel mogelijk (gerichte) bezoekers. Er zijn verschillende manieren om doelgerichte bezoekers naar je website te trekken. Druk bezocht websites zoals nieuwswebsites bieden vaak mogelijkheden aan voor banners of andere vormen van advertentieruimte. Ook is het mogelijk om met Adwords via zoekmachine Google te…

lees meer
P & O Adviseur

Iemand die als HR adviseur werkt wordt vaak ook wel P & O adviseur genoemd. Een P & O adviseur, geeft advies en ondersteuning aan de directie, de managers en soms ook aan de medewerkers op het gebied van personeel en organisatie. Werkzaamheden die hieronder vallen zijn bijvoorbeeld het opstellen van een personeelsbeleid, het verzamelen…

lees meer
Succesvolle relatiegeschenken

Het geven van relatiegeschenken is en blijft erg lastig. Met het geven van een relatiegeschenk probeer je natuurlijk je organisatie in een positief daglicht te stellen en het imago positief te beïnvloeden. Je probeert natuurlijk ook je klanten te enthousiasmeren voor je onderneming. Het kiezen van een relatiegeschenk blijft echter vaak lastig. Een goede tip…

lees meer
Arbodiensten

Als bedrijf of werkgever kunt u zich aansluiten bij een arbodienst. Een arbodienst ondersteund uw organisatie bij bepaalde arbeidsomstandigheden en ziekteverzuim. Het in dienst nemen van een arbodienst is niet wettelijk verplicht, arbodiensten zijn dan ook niet in dienst van de overheid, maar zijn commerciële organisaties. Waarom een arbodienst? Door het inzetten van een arbodienst…

lees meer
Werkgever moet ook vrijwillig ontslag aangeven

Werkgevers dienen binnenkort ook de vrijwillige ontslagen te melden. Dit lijkt niet vanzelfsprekend en waarschijnlijk zal dit nog al eens vergeten worden. Toch is het slim dit wel te doen, omdat anders het ontslag teruggedraaid kan worden. Verwacht wordt dat er in 2012 weer veel ontslagen gaan vallen, mede door de economische dip. Zo lijkt…

lees meer
Assertiviteit en solliciteren

Tijdens een sollicitatie gesprek is het vaak de eerste indruk die een sollicitant geeft aan een bedrijf die vaak de bepalende factor is waardoor beslist wordt of de sollicitant uiteindelijk wel of niet wordt aangenomen. Natuurlijk wordt er door een bedrijf eerst gekeken naar de sollicitatiebrief en de referenties, maar tijdens een sollicitatie gesprek wordt…

lees meer
HR en Outplacement

In deze tijden van economische crisis lees je vaak in de kranten dat organisaties noodgedwongen dienen te reorganiseren. Vaak dienen de werknemers dan andere functies te bekleden of komen er zelfs functie te vervallen. Dit houd vaak in dat er werknemers ontslagen gaan worden. Een outplacementtraject kan de werknemers begeleiden bij het vinden van een…

lees meer
HR-managers; voorkom Burn-Outs!

Omdat het vaak niet makkelijk is om een volledig opgebrande persoon weer helemaal volop aan de gang te krijgen is het erg belangrijk om te proberen burn-outs te voorkomen. Een burn-out wordt veroorzaakt wanneer iemand een lange tijd last heeft van chronische overbelasting. Soms kan deze chronische Hr advies burn out overbelasting wel jaren aanhouden…

lees meer
Moeite met kennisbronnen en communicatie van HR

Vele P&O’ers (40%) geven aan dat de belangrijkste HR-knelpunten te maken hebben met een tekort aan interne communicatie en dat in vele bedrijven verschillende kennisbronnen niet aan elkaar worden gelinked. Dit blijkt uit een onderzoek van Berenschot over HR-transformatie. Daarnaast geeft 27% aan dat een niet goed uitgewerkt besturingsmodel een belangrijk knelpunt is. Vaak zorgen…

lees meer